Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Ръководител QA софтуер
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Ръководител QA софтуер, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи процесите по осигуряване на качеството на нашите софтуерни продукти. В тази роля ще бъдете отговорни за разработването и изпълнението на стратегии за тестване, които гарантират, че нашите продукти отговарят на високите стандарти за качество и надеждност. Ще работите в тясно сътрудничество с екипите по разработка и продуктови мениджъри, за да идентифицирате и разрешавате проблеми, свързани с качеството, и да осигурите безпроблемното функциониране на нашите софтуерни решения. Идеалният кандидат ще има силни лидерски умения, опит в управлението на екипи и дълбоко разбиране на процесите по тестване на софтуер. Ако сте мотивирани да подобрявате качеството на софтуерните продукти и да водите екип към успех, ние искаме да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и изпълнение на стратегии за тестване.
- Ръководене на екип от QA специалисти.
- Сътрудничество с екипите по разработка за подобряване на качеството.
- Идентифициране и разрешаване на проблеми с качеството.
- Осигуряване на съответствие с индустриалните стандарти.
- Докладване на резултатите от тестването на ръководството.
- Подобряване на процесите по тестване.
- Обучение и развитие на екипа.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в управлението на QA екипи.
- Дълбоко разбиране на процесите по тестване на софтуер.
- Силни лидерски умения.
- Отлични комуникационни умения.
- Способност за работа в динамична среда.
- Опит с автоматизирани инструменти за тестване.
- Знания за различни методологии за разработка на софтуер.
- Висше образование в областта на компютърните науки или свързана област.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на QA екипи?
- Какви стратегии за тестване сте използвали в миналото?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?
- Какви инструменти за автоматизирано тестване сте използвали?
- Как поддържате мотивацията на вашия екип?
